法雷奥:中国验证,服务全球——构建双向创新循环
2026年10月23日,在第十四届汽车与环境创新论坛上,法雷奥集团中国区CTO顾剑民指出,法雷奥在华发展已从“in China for China”延伸至在中国服务全球,形成双向创新循环。目前法雷奥在中国设有10个研发中心、有四千三百余名研发工程师,去年中国市场销售额达280亿元人民币,约占法雷奥总销售额15%。
顾剑民指出,中国方案对外输出的是场景验证、平台化架构、跨区域适配与人才赋能等综合能力。他分享到,去年法雷奥在华首次提交专利申请287件,位列集团各国家区域第二。产品层面,LED内饰氛围灯、PHUD抬头显示及智能安全360系统均在中国开发验证后推向海外。制造端,法雷奥深圳工厂获评灯塔工厂,并在荆州建成智能系统车辆测试基地,支撑ADAS及智能驾驶高速场景测试。
顾剑民丨法雷奥集团中国区CTO
以下为演讲内容整理:
法雷奥是汽车零部件供应商,1923年于法国巴黎成立,至今已有103年历史,是一家百年企业,以百年创新、持续研发为根基。汽车行业中的多项技术由法雷奥率先落地应用,例如超声波传感器在泊车辅助系统中的应用、发动机启停技术,均是法雷奥在行业内率先推出并供车企使用。一家企业能够存续百余年绝非偶然,背后持续的创新与技术研发至关重要。法雷奥下设三大事业部,在全球拥有超十万名员工,业务布局覆盖29个国家。法雷奥有149家工厂以及59个研发中心。法雷奥的总部位于法国,但在欧洲、北美、亚洲以及中国均有业务布局。截至去年年底,中国市场销售额占公司总销售额的15%。这一占比已经达到较高水平,同时仍具备较大的提升空间。
法雷奥于1994年进入中国市场运营,在华发展大致可分为三个阶段。第一个十年,法雷奥先后在湖北荆州、武汉等地建厂,依托国内具备竞争力的人力优势开展生产业务。自2004年起,法雷奥开始在国内布局研发,于上海、武汉、深圳、南京、沙市、佛山设立六大主要研发中心。初期研发工作以国产化项目的适应性开发为主。2014年之后的近十年,重心转向本土创新,不少技术平台均由中国团队研发。2025年以来,法雷奥的发展理念从“in China for China”进一步延伸至服务全球。中国不再只是区域性创新阵地,大量经中国市场验证的产品与技术,正输出至全球,服务全球客户。
法雷奥去年在中国市场的销售额为280亿元人民币,在华员工一万七千余人,其中研发工程师四千三百多名,设有10个研发中心,另有一千三百余名工程师专职从事系统与软件开发。
近期不少媒体都在探讨一个现象:一方面产品开发周期持续缩短,另一方面“速成车”也成为一项潜在风险。但我认为,开发周期本身并非核心问题,关键在于周期压缩的前提下,能否完成充分的验证并获取有效的市场反馈。这才是衡量产品与市场表现的标准,不能单纯认为开发周期缩短就一定存在风险。从长期趋势来看,整车及零部件的开发周期必然逐步缩短,背后有多方面原因。
先分享一组数据:近几年,法雷奥有近三分之二产品的开发周期,由原先的二十四个月左右,缩短至数月。以前前大灯的开发周期为18个月,目前已缩短至7至8个月。周期缩短是行业趋势,这得益于平台化开发、与客户开展早期预研互动等多项技术与模式的应用。我再次强调,周期缩短本身并非问题,缺少充分验证、最终产品出现问题才是核心风险。
支撑这一模式落地存在多项关键条件。首要一点是与客户开展早期共创。法雷奥在获取订单前便与客户开展充分沟通,并非被动接收需求。在此过程中,双方提前对齐功能、性能目标,能够减少后续反复调整的耗时。部分项目在正式拿到订单时,样机已经推进至B样件阶段。简单来说,就是前置开展相关工作,把部分开发任务提前。因此,若仅统计从拿到订单至量产的时长,周期会有明显压缩。
但前期的预研与准备工作并未省略,只是不直观可见。开发过程中还存在多种快速闭环手段,例如平台化、模块化开发模式,避免重复造轮子,这一点十分关键。倘若每次开发都从零起步,项目周期、成本、产品性能及可靠性都会受到不利影响。另外,AI不只是一项工具,更是一种理念。依托各类支撑手段,法雷奥能够在项目全流程实现快速闭环,最终实现商业化落地与稳定交付,这同样至关重要。
以上举措均有助于压缩开发流程,最终形成重要的双向创新循环。整车企业与零部件供应商之间,不再是简单的甲乙供需关系,而是联合创新共同体,共同分担验证成本、共享场景数据。依托工单技术分析,创新成果可以更快完成验证并实现量产,这是核心要点。
两年前,法雷奥首席执行官来华拜访客户、参与行业会议时提出一个观点:中国是全球汽车行业的“健身房”。该观点包含多层含义。首先,国内市场竞争十分激烈,近五年行业内卷特征显著。如同健身历练,能够在中国市场脱颖而出的产品与技术,在全球其他市场往往更具备竞争优势。第二,中国市场能够提供充分的验证环境。国内消费者乐于尝试新技术,新产品在中国完成开发、收集市场需求并经过验证后,更便于向全球市场输出,实现二次复用,这也是中国汽车产业在全球定位的真实体现。
因此,在中国市场沉淀并验证的,不只是技术与产品,更是价值。任何技术和产品,最终都要为终端用户创造价值。很多时候,法雷奥不只是实现技术层面的全球领先,同时拥有精益化制造能力与统一的全球制造标准,并且国内产业链配套完善。多重因素共同造就了中国作为全球汽车行业“健身房”的独特地位。可探讨的内容还有很多,法雷奥不能局限于单点技术,而要向系统能力演进。依托全球一体化研发协同,除持续开展创新之外,法雷奥还会将技术和产品打造为平台化、模块化架构,便于复用与拓展,降低重复开发成本。
其次是人才赋能。法雷奥总部位于法国,在上世纪九十年代,有大量外籍工程师与专家外派至中国。如今情况已发生反转,目前在华的外籍外派专家仅有个位数;与之相对,已有五十余名中国员工外派至集团全球各区域,承担重要岗位。所以前面所说的技术输出,本质上是能力输出,也是人才输出。
因此,中国方案的对外输出,不只是技术输出,而是多项能力的综合输出:包含场景验证能力、平台化架构能力、跨区域适配能力以及人才赋能能力,是这四方面协同的重要体现。这里有几组数据:去年法雷奥在中国首次提交的专利申请量为287件,在集团各国家区域中位列第二。经集团统一标准认证的在华专家数量同样位居集团全球第二,仅次于法国,覆盖35个核心技术领域。
接下来和大家分享一批样板产品:这类产品均为在中国研发、率先落地中国市场、服务国内客户,之后推向海外、服务全球。最左侧为LED内饰氛围灯,搭载于吉利极氪与领克车型,该产品于2024年在盖世汽车评选中斩获金辑奖。还有抬头显示产品PHUD,同样在中国完成开发与验证、服务国内客户,并已导入海外客户项目。该产品今年8月已于广汽的首个项目实现量产,后续还将落地其他欧洲及全球项目。另外是智能安全360系统,该产品两年前便已量产,属于入门级L2系统,可升级至L2+。该产品率先由国内团队开发,搭载于吉利旗下车型,该车型后续出海,并取得欧洲NCAP五星安全认证。由此可见法雷奥清晰的发展路径:依托国内市场需求与本土团队能力,产品在中国完成开发、验证与装车,之后推向海外客户。
法雷奥反复强调,对外输出的内涵并不局限于研发、产品与技术,同时包含从中国走向全球的运营实践、项目落地经验。后续我会举例介绍数字化转型、运营管理模式,以及制造与供应链的双重保障、设备全面升级等内容。
法雷奥在国内设有二十余家工厂,各生产基地广泛应用数字化管理手段,例如智能立体仓库、AGV无人搬运车、AI工具以及各类机器人。其中就包含黑灯工厂:厂区无需照明,依靠高度无人化自主模式运行。我们的深圳工厂去年1月获评世界经济论坛与麦肯锡认证的灯塔工厂,凭借高水平精益制造能力成为行业标杆。截至目前,全球灯塔工厂总量不足300家。这座深圳工厂既是法雷奥集团内首家获此认证的工厂,也是深圳市宝安区首家灯塔工厂,实现两项“第一”,成果来之不易。
其余工厂同样在推进数字化转型。武汉车灯工厂集成度很高,管理人员无需进入车间,可在中控玻璃房内查看全部实时运营数据。紧跟具身智能机器人的发展趋势,法雷奥已在深圳、南京工厂设立具身智能机器人训练中心,依托新技术、新能力推动智能化升级。
除制造能力建设外,法雷奥仍在持续布局。法雷奥首席执行官提出“中国是全球汽车行业的健身房”,这一观点也解释了法雷奥持续在华投资布局的原因。法雷奥在湖北荆州建成智能系统车辆测试基地,场内设有一条长度2公里的高速测试跑道,由机场改造而成,专门用于ADAS及智能驾驶高速场景测试。这是法雷奥在中国一项重要布局,支撑各类产品在国内完成测试与验证。上海嘉定和浙江温岭工厂则完成升级改造,在原有厂区基础上新建产线,扩充产能。
综上可见,中国模式、中国技术、中国方案以及中国价值,正持续输出并落地全球。国内具备客户基础、成本与响应速度等优势,这些已是行业共识。同时,由于法雷奥本身是全球化企业,在欧洲、北美均有广泛布局,拥有全球品牌影响力与配套资源,业务覆盖29个国家,能够助力客户出海。其中十分关键的一环是全球市场合规实践。依托全球布局与客户服务经验,法务职能正从全球风险管控中心,逐步转型为支撑全球竞争力、专业能力与运营效率的中心。无论是整车企业、零部件供应商还是科技企业,出海都会面临合规挑战,需要遵守当地法律法规,保障经营合规。行业中已出现相关反面案例,令人遗憾,法雷奥也希望这类情况尽可能减少。在此过程中,法务工作需要发挥支撑作用。
法雷奥在全球29个国家开展运营,设有工厂与研发机构,熟悉各地客户与市场情况,掌握当地法规政策。更为关键的是,法雷奥众多产品在开发阶段便以全球法规为设计标准,产品从源头即满足欧洲、北美及其他区域的法规要求,以此适配全球各地规范,助力客户走向海外。
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